Herramientas

El liderazgo transformativo se basa en el dominio de herramientas para la transformación organizacional que se nutren de prácticas internas para la transformación personal.

Transformación personal

La fuente profunda desde la cual opera un líder es determinante en su capacidad de impulsar una evolución positiva en su organización. Una persona con consciencia, calma y conexión, es capaz de desarrollar el autocuido, la apreciación, la audacia, el compromiso, la curiosidad y la empatía necesarias para liderar y gestionar cambios de manera efectiva. Nuestros programas, procesos de apoyo e iniciativas integran prácticas para fortalecer estas destrezas de manera integral.

Transformación organizacional

Las metodologías más efectivas para el liderazgo de equipos y la gestión del cambio requieren una base de destrezas internas. La consciencia, calma y conexión construyen claridad, creatividad y la capacidad de co-crear. Nuestros programas, procesos de apoyo e iniciativas ofrecen claridad acerca de cómo potenciar el uso de estas herramientas de transformación organizacional basado en la aplicación de las prácticas internas a nivel organizacional.

Para aprender más acerca de este enfoque de liderazgo transformativo y sus aplicaciones les ofrecemos el programa Next: